鏈動2+1系統(tǒng)：用戶引流裂變的玩法

在互聯(lián)網(wǎng)運營中，有一件事讓許多人感到困惑，那就是流量很難變現(xiàn)，互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)大的特點就是流量高，而流量成本是目前各大企業(yè)都在思考的問題，那么，怎么才能形成一個流量池呢？這就是我們要學(xué)習(xí)的地方了，我們在前面的文章里已經(jīng)提到了很多的流量的玩法，我就給你們講一講用戶引流裂變的玩法，希望能給你們帶來一些啟發(fā)！

鏈動2+1引流獲客模式

鏈動2+1模式對于剛起步的平臺來說再合適了，鏈動模式裂變團隊長速度快，資金回籠快，無需擔(dān)心資金鏈斷裂的問題，這期繼續(xù)給大家介紹鏈動2+1模式的具體玩法。

模式流程：

平臺上只有兩種身份：老板、代理

升級的條件簡單：推薦兩個伙伴購買禮包

這里咱們以499大禮包舉例（禮包對應(yīng)有等值的產(chǎn)品）

消費者a購買，499的禮包，成為了代理身份，他再推薦兩個伙伴購買禮包，獲得直推獎勵100+100=200元，升級成為了老板，升級為老板后B1、B2各推薦2個499元禮包代理，也就是C1、C2、C3、C4，A獲得800元見點獎，B1、B2分別獲得200元直推獎

還有獎勵機制：平級獎、見點獎、平級獎、幫扶基金、分紅獎

當(dāng)一個用戶想要加入時，必須要做一個代理，這樣才能獲得利益，而成為老板就可獲得三種獎勵，代理只能有一種獎勵機制，想要成為老板則需要代理推薦平臺所設(shè)定的人數(shù)才能成為老板，當(dāng)然能夠讓用戶主動去發(fā)展，讓身邊更多的人來參與的必定是需要一個非常合理合規(guī)并且高收益的獎勵機制。

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