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FedEx Corp.（紐約證交所代碼：FDX）發布2017年度《全球企業公民報告》。這份報告詳述了公司以負責任的態度和多樣化的方式連通世界，也包括了公司在經濟、環境和員工這三個重要領域的戰略、目標、計劃和進展情況。報告提供了在2016年5月31日結束的2016財政年度中，公司對企業公民目標的執行情況所統計的數據。

　　今年的報告中包括以下要點：

　　經濟

　　在2016財年內，聯邦快遞在全球97個社區的投資超過了4600萬美元，用于公司新發起“聯邦快遞關愛行動”的慈善捐贈活動。這個活動的目標是到2020年，為全球200個社區投入2億美元，從而在世界各地創造機會，并給當地帶來積極的變化。通過“聯邦快遞關愛行動”，公司鼓勵創業精神，為弱勢人群創造就業途徑；推動交通的可持續發展，倡導道路和行人安全；并發揮公司的全球網絡優勢為最需要的地方提供資源。

　　聯邦快遞推出了“中小企業擴展國際業務激勵計劃”，旨在為中小型企業拓展國業務提供靈感和資金，幫助他們擴大業務網絡，提高競爭優勢。

　　聯邦快遞中國區總裁陳嘉良表示：“對我們而言，支持中國社區和推動經濟發展十分重要。我們相信，年輕人代表著企業家精神的未來，而中小企業是我們的經濟支柱。我們激勵年輕人成為未來的企業家和商界，并通過‘中小企擴展國際業務激勵計劃’推動公司的經濟增長。”

　　從全球來看，多樣化的員工隊伍、供應商體系和文化讓聯邦快遞能更好地服務于客戶。2016財年中，公司與小型的、由女性和少數族裔經營的供應商合作，采購金額達到92億美元，比2015財年增長了37%。

　　將查尋企業公民資料和碳排放數據納入采購流程的客戶，在2016財年給公司帶來了67億美元的收入。

　　環境

　　聯邦快遞提升自身責任，更新了燃油效率目標。公司制定了一個新的目標，計劃以2005年為基準，到2025年將車輛燃油效率提高50％。聯邦快遞已在2015財年達到了原定到2020年將汽車燃油效率提高30％的目標，目標的實現提前了5年。

　　截至2016年，公司車隊已擁有2700多輛使用替代燃料的車輛，與2015財年相比增長了近44％。在中國，聯邦快遞與世界資源研究所——一家國際的、致力于推動交通的可持續發展的非營利組織合作，與地方分享智能運營管理信息，旨在減少與運輸相關的排放。

　　2016財年，由于機隊的不斷現代化和操作水平的提高，聯邦快遞還節省了超過1.53億加侖的噴氣機燃料，這相當于230個奧運會標準尺寸大小的游泳池。

　　2016財年，全公司采取了節省燃料和能源的措施，避免了超過200萬噸二氧化碳的排放量，這相當于超過190萬英畝的美國森林在一年內所儲存的碳。

　　三個新的太陽能裝置于2016財年建成使用，使總數達到了18個，根據太陽能產業協會的數據，聯邦快遞在美國仍然是使用太陽能最多的企業之一。

　　員工

　　《財富》雜志將聯邦快遞評為“全球最受尊敬公司”之一。此項調查依據與財務業績和企業信譽相關的九項標準進行評選。這是聯邦快遞連續第17年躋身榜單前20位。在中國，聯邦快遞由于秉承“以人為本”的理念，獲得了多個重要的獎項，其中包括由中國的人力資源綜合服務供應商前程無憂評選的“2016年度中國人力資源**雇主”和“員工發展計劃獎”、智聯招聘“年度中國雇主”評選的“發展潛力雇主獎”、復旦大學聯合其他咨詢管理機構評選的“中國企業社會責任案例踐行獎”和太和顧問的“2016中國好雇主行業綜合獎”。

　　2016年，聯邦快遞在中國加大力度以回饋當地社區。在第八屆年度“聯邦快遞關愛行動”期間，公司在全國18個城市開展了25項公益項目。460多名團隊成員提供了1200多小時的志愿服務。聯邦快遞的“安全步行抬頭走”是一個長期與公益伙伴合作的項目，旨在提高兒童和青少年的道路安全意識，并開展全年的宣傳教育。這項活動通過創造更安全的步行環境，開展危險性，提高兒童和青少年步行馬路時的安全意識。活動在12座個城市的654所學校內展開，并有200多名聯邦快遞員工志愿者參與其中。