艾小白模式分銷商城系統(tǒng)開發(fā)

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對人力資源進(jìn)行合理配置和管理，非常具有必要性，也是我國企業(yè)目前存在的難題。我國在社會經(jīng)濟(jì)方面取得了良好的成果，由于發(fā)展速度快，在人才方面并沒有形成相對較為完善的體系，從而使部分從業(yè)人員的素質(zhì)普遍偏低，人力資源與國家發(fā)展和社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展形成背道而馳的狀況。

新康美艾小白加入合伙人條件

兩大入口：①消費者：999元；②合伙人：9990元

一、消費者：999元（注:消費者補(bǔ)差價8991可原點升級合伙人）

1、1套艾灸服務(wù)包

2、直推獎280元

二、合伙人:9990元

1、10套艾灸服務(wù)包

2、直推消費者319元

3、直推合伙人3190元

4、復(fù)購獎5%

5、伯樂獎10%

6、市場差價39元

注：消費者算一套艾灸服務(wù)包；合伙人算十套艾灸服務(wù)包

一、合伙人

★合伙人:

市場累計100套服務(wù)包

1、直推獎:消費者359元

2、直推獎:合伙人3590元

3、復(fù)購獎：10%

4、伯樂獎：直推收益的10%

5、市場差價:79元

★★合伙人

市場累計300套服務(wù)包

1、直推獎:消費者399元

2、直推獎:合伙人3990元

3、復(fù)購獎:15%

4、伯樂獎:直推收益10%

5、市場差價:119元

★★★合伙人

市場累計800套服務(wù)包

1、直推獎:消費者439元

2、直推獎:合伙人4390元

3、復(fù)購獎:20%

5、市場差價:159元

二、榮譽(yù)董事

市場累計2000套艾灸服務(wù)包

培養(yǎng)兩個直推★★★合伙人

1、直推獎:消費者479元

2、直推獎:合伙人4790元

3、復(fù)購獎:25%

5、市場差價:199元

6、平級補(bǔ)貼:20元

7、全國分紅:30元/套

培養(yǎng)2個董事:21元/套

培養(yǎng)3個董事:14元/套

培養(yǎng)4個董事:6元/套

培養(yǎng)5個董事:3元/套

注:董事分紅疊加計算

又增加了董事分紅12元、鉆石董事9元、皇冠董事6元

企業(yè)在發(fā)展過程中，必須要對人才引起高度重視，尤其是在對人力資源進(jìn)行配置與管理中，要對人才進(jìn)行合理性地開發(fā)，因為人才通常都會是市場競爭中決勝的關(guān)鍵因素，也是企業(yè)進(jìn)行管理的核心所在。