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                微山云夢龍:泰山眾籌模式解析:每一期增長30%眾享額度,四進一出

                單價: 面議
                發貨期限: 自買家付款之日起 天內發貨
                所在地: 廣東 東莞
                有效期至: 長期有效
                發布時間: 2023-12-18 03:00
                最后更新: 2023-12-18 03:00
                瀏覽次數: 211
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                泰山眾籌模式本身就是一個很好的營銷方式。市場上的超高活動現象也證實了這種玩法具有良好的市場反饋。結合社交電子商務模式,會員和產品銷售將有一個飛躍。泰山眾籌模式將持續更長、更合理、更可持續。而廣告,APP系統、社區商店、供應鏈等生態布局可以使泰山眾籌模式平臺向資本轉型,進入真正的互聯網實體產業,促進經濟發展,為社會做出貢獻。

                那什么營銷模式是能吸引消費者關注進行消費的呢?

                人大的動機永遠是他自己的利益,那么平臺用商品一部分利潤來做泰山眾籌模式項目的引流玩法,把商品的一部分利潤當作資產用來吸引用戶認購眾籌,對于消費者來說購買即拿到了產品,(也能獲得相應的資產)也能通過參與活動拿到資產帶來的增值收益。

                消費者在平臺的商城買產品,平臺將會額外贈送商城相等資產,資產可用于商城購物進行抵扣,或參加平臺的泰山眾籌活動。(如:購買200的產品再贈送200的資產。購買1000送1000的資產)

                每日進入商城進行簽到也贈送積分,邀請來新朋友可贈送積分,商城購物也可贈送積分,積分可用于在積分區域兌換商品,或參與眾籌模式項目獲得收益用來提現收益的燃料。

                泰山眾籌模式解析:每一期增長30%眾享額度,四進一出全新模式玩法。

                模式玩法:在商城購物所獲得的資產參與眾籌活動。如:

                第-一期1000資產

                第二期1300資產

                第三期1690資產

                第四期2197資產

                第五期 2856資產

                第六期 3712資產

                第七期 4826資產,退出60 %的資產 ,40%的積分

                第八期 6273資產,退出60% 的資產,40%的積分

                第十期 8155資產,退還60% 的資產,40%的積分

                第十一期10601資產,退還100-%資產

                注:假如倒數第10期眾籌失敗,即倒數前第7—9期都視為爆倉,倒數第-一期退100-%資產,倒數第二,三期、四期退還60%資產(這個數值比例可自定義)眾籌不成功退返40%的資產(可按照每日百分比例逐步釋放成商城零錢可提現,或用于在平臺的積分區域兌換產品)

                后一期眾籌不成功一周之內,重新開始從第-一期循環,(活動時間一周或半個月一般設置為一期,眾籌可提前預約,如半個月為一期)

                【優進優出】;去中心化,科學眾籌,分布式數字資產記賬形式,用數字經濟的模式為企業發展賦能,為企業發展、品牌塑造帶來更多支撐,將企業資產數字化,連接企業內外部資源,有效解決“脫實入虛”的問題。

                【倍利復增】;****,能量守恒,比如;倍利復增10%,當第-一期為10000,第二期就是11000,第三期就是12100,每一期的上漲波幅都是上一期眾籌金額的倍利復增金額,****,可持續性強。

                【爆倉重生】;爆倉重生,立即止損,市面上常見的商業模式基本都是“后面人買單”,泰山眾籌也是首-個提出爆倉重生止損,重新開啟下新一輪,上一輪泡沫不累計,全部消耗之后重開。

                每期收益的30%=靜態12%+ 動態獎勵13%+ 平臺 5%(全部分完,,無任何泡沫)

                1.靜態收益12%,每期合約收益12%,(這個百分比也需要后臺可以設定)

                2.動態獎收益:13%(按現在獎金模式自定義) 這里的分潤是用商品利潤來補的,要平衡商城里的分潤波比,可把商城的利潤分潤撥到這里來。

                ①.分享獎勵 5%

                ②.管理獎 3%

                ③.股東分紅 2%

                ④.區域代理 3%

                再結合一些周邊資源整合,例如:線上線下的資源鏈接、美業、O2O、社區團購、門店自提、異業聯盟、服務點、第三方周邊生活服務、加油卡、充話費、KFC優惠券等等。

                后還想給大家說兩句,專-業操盤手一般都會關注合法問題。除了學習模式以外還需要知道涉傳的定義,稅務問題,支付問題,知己知彼,才能在有效的資源里做到大的效果,百戰百勝。模式了解清楚,綜合法規,咨詢法務,再去落地做項目。沒些流程有這,隨便落地做項目是很莽撞的行為。模式是固定的,思維是廣闊的,不要被模式禁錮了自己的思維,做模式得讓自己的思維超前,才是給模式大的賦能,模式落地才會運營順利給自己帶來盈利。


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