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                顛覆傳統招商引流裂變的鏈動2+1模式,是否存在涉嫌傳銷的風險?

                單價: 面議
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                所在地: 廣東 東莞
                有效期至: 長期有效
                發布時間: 2023-12-19 05:50
                最后更新: 2023-12-19 05:50
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                沉寂已久冷清的微商市場,近新零售項目圈隨著鏈動2+1模式的出現,掀起一陣熱潮,打破了傳統微商企業招募代理商,渠道囤貨層層壓價賣貨的方式,鏈動2+1模式機制就是抓住了消費者既是消費商的理念,讓每一位消費者都能通過借助平臺提供的低門檻創業方式,參與平臺從產品成本至市場售價之間的利潤差價從新分配利益需求,讓消費者先掙錢,到購買產品體驗,增強消費者與平臺的信任和黏性,通過產品效果激起消費者創業的欲望,在利潤分配的過程中把產品賣出去。



                鏈動2+1這個模式對于平臺初期的引流招商有很好的爆發力,也能夠在短期吸引了各大項目團隊長涌入,鏈動2+1模式在招商的規則機制上與傳統的方式大有不同,社交電商項目強調代理商與代理商之間不斷進行招商裂變,從而形成代理商團隊,代理商團隊幫助企業進行代理商的招商和推廣,從而實現企業代理商團隊人數的裂變式發展。說到裂變大多企業都擔心層級的問題,那鏈動2+1模式是否存在涉嫌傳銷的風險?下面直奔主題




                一、鏈動2+1兩個身份:代理商、合伙人。以市場價599元鐵觀音、大紅袍茶葉,現在創業福利售價499元為例



                【代理商】:需要自購買499產品,就可以獲得【代理商】身份,自購省100元,推薦他人賺取推薦獎100元。



                【合伙人】:推薦兩個代理商,就可以升級獲得【合伙人】身份,自購省300元,推薦他人賺取推薦獎300元,團隊下級代理商進貨賺取間推獎200元



                鏈動2+1核心亮點:成為合伙人身份的時候,前面推薦的兩個代理商就需要留給推薦自己的上級,幫助上級團隊裂變,同理,你就會脫離上級重新創建自己的團隊市場,當團隊后面發展的代理商也成為合伙人時,他們也會脫離你的團隊創建他們自己的團隊市場,他們前面推薦的兩個代理商要留下來幫你做市場。



                二、鏈動獎勵模式權益:直推獎、平級獎、間單獎、幫扶基金、分紅獎、換位



                ①直推獎:推薦一個代理消費獲得的直推分傭獎勵。(比如A代理推薦B用戶,B用戶去下單,A代理就可以獲得100元直推獎勵)。



                ②間單獎勵:比如A合伙人推薦B代理,B代理推薦C用戶,C用戶去下單,A合伙人就可以獲得200元間單獎勵,B代理獲得100元直推獎勵)



                ③平級獎勵:合伙人推薦的代理,該代理也晉升合伙人后,假設B合伙人是A推薦的,B總收益300 , A合伙人可以得到B收益的10%,也就是300x0.1=30



                ④分紅獎:獎金池每成交1筆訂單平臺放5%到獎金池,每天平臺會根據合伙人的業績按照對應比例發放。



                ⑤幫扶機制:如何避免“養閑人”?平臺設有幫扶基金,在首推兩個代理還沒成為合伙人,之前的所有收益只能拿到80%,將20%存放在幫扶基金里,直至首推的兩個代理成為合伙人,才能釋放20%幫扶基金,這就激勵每個人去扶持自己的一二代理成為合伙人。



                ⑥換位:如果實在幫扶不了自己開始推薦的那兩位代理晉升為合伙人,又想解凍被平臺凍結的20%的提現金,可以開啟換位機制,把不活躍的伙伴換成活躍的伙伴,進而保持可以正常提現。



                線上分銷,可能很多人理解為傳銷,其實深入去了解并不是的,很多大的電商平臺都有做分銷,對沒有理解三級分銷或者誤會三級分銷為傳銷的這里和大家普及下,所謂的三級分銷模式,意思就是A發展B,B發展C,C發展D那么三級傭金的是以直接接近消費者的三級獲得傭金,什么意思呢,就是D買了,那么C.B.A拿到傭金,如果D發展的E,E買的。那么是D.C.B拿傭金,與A無關。



                平時我們了解的傳銷是沒有實物的,就是靠拉人頭、繳納入會費,無下限發展的金字塔式的集資,三級分銷在國家掌控上是合法的,但官方對此的關系鏈也早有預防,建議平臺還是做兩級以內,有利于長遠發展。從整個體系架構來說“鏈動2+1”模式就直推和間單講,都是立足于二級分銷的體系來做的,加上團隊間單獎有著走人和留人的機制,有斷層的因素,所有也不存在多層級團隊計酬。



                做任何的一個模式平臺本質應該還是要以賣產品和銷售為導向:不要做收錢不發貨,搞集資,不要賣假貨和偽劣產品,違背生意規律的平臺自然不會長久,只有在合理合規的模式上運營,互利共贏,才能長遠發展。


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