小程序下單軟件開發

　　小程序下單軟件開發..小程序下單商城開發、小程序下單平臺開發、小程序軟件開發、小程序制度開發

　　公司在享受經濟上行紅利和品牌效應過程中，一步一步成為行業。從2010年上市時3.5億收入、0.9億凈利潤一直到2021年74.3億收入，17.54億凈利潤。10年間利潤增長了近20倍。行業競爭在加劇，但公司上市十年來，盈利能力相對穩定，銷售毛利率均保持在60%以上。

　　那么，能夠成就其的原因是什么？

　　詳細解讀湯臣倍健的發展模式及報表，可以看到湯臣倍健的應收賬款和存貨都非常少，分別只占到總資產的2.51%和7.18%，顯示出公司對渠道強大的議價能力。

　　當然，湯臣倍健另一成功秘訣在于高毛利渠道銷售，即在充分迎合了藥店渠道對高毛利率商品的強烈需求下，刺激藥店渠道的鋪貨和擴張，這才有了其迅猛增長。財報數據顯示，公司的藥店終端數從2007年的近3500個大幅提升至2014年近20000多個，在非直銷領域渠道網絡，公司在行業內率先取得了優勢。

　　面對社交電商和私域流量發展。我們要怎么把握住機會呢

　　一、新零售模式解析

　　全國統一零售價是1980/盒。

　　創客：客戶報單：3960元（買2送一），獲得創客身份，享受分享資格。復購5折，1980元(3盒）。分享幫助三個女性獲得生殖健康的機會，自己之前的本錢就回來了，也就相當于免費使用產品了，如果再連續分享6個人，全年產品都可以免費使用。因為分享第1個人公司獎勵10%，也就396元，分享第2個人，公司獎勵20%也就792元，分享第三個人，公司獎勵70%，也就是2772元。做同樣的復制，確保每個人都能經濟實惠的使用產品。

　　1星創客：創客分享完三個人以后，就成為1星創客，成為1星創客，就可以享受團隊業績的3%獎勵。

　　2星創客：依次類推，成為2星，需要培養兩個1星且團隊業績完成5萬元，享受團隊業績的5%獎勵

　　3星創客：成為三星需要培養兩個兩星，享受團隊業績的7%獎勵，并且享受伯樂獎勵：（什么是伯樂獎勵，伯樂獎勵是指上級可以拿直屬下級團隊業績的，直屬下級團隊業績拿多少，上級伯樂獎就拿多少。三星以上都享受伯樂獎。）

　　4星創客：培養兩個三星可升級為4星創客，享受團隊業績的9%獎勵。

　　5星創客：培養兩個4星可升級為5星創客，享受團隊業績的11%獎勵

　　6星創客：培養兩個5星可升級為6星創客，享受團隊業績的13%獎勵

　　7星創客：培養兩個6星可升級為7星創客，享受團隊業績的15%獎勵。

　　總裁：培養三個7星創客，享受全網業績的3%的加權分紅，并獎勵30萬現金（購車基金這個有名額限制）

　　董事：需培養三個總裁，享受全網業績的2%的加權分紅，并獎勵100萬（購車基金扣掉總裁的30萬）

　　二、有哪些企業適合打造新零售商城平臺呢

　　1、傳統生產廠商

　　這些企業大多都受互聯網市場的沖擊，導致傳統的銷售渠道被壓縮，且均面臨著庫存積壓的難題，現金流制約著他們的經營模式和規模。

　　2、第三方平臺店鋪

　　這類企業往往缺乏價格話語權，難以涉足移動電商市場，一直缺乏一個集中的平臺來把分散的數據資源等等集合起來，改善這種零散不系統的運營現狀，尋求一個更長期更良性的發展。

　　3、純電商企業

　　純粹的電商企業往往會受到第三方平臺的制約，難以有自己玩法，品牌建設十分難，競爭十分激烈，一旦位于金字塔的底端，就很難扭轉局面，品牌推廣難還是更困擾的是，純電商企業的線上線下市場脫節現狀。

　　4、其他類型

　　還存在一些企業的多業務渠道管理難，模式受限，銷售渠道難以延伸等諸多問題

　　我司有現成成熟系統，獨立源碼部署，有需要快快聯系我吧